东方甄选开创了知识带货，虽然被其他教培机构模仿，但目前没人能超越。

头部主播接连出事，MCN都忙着孵化主播团队规避风险，东方甄选一开始就培养一群人，少走弯路，多个主播共同发展，既安全又能良性竞争。

凡事有好有坏，爆红后，经历了被盲目追捧、被歪曲误解、再被重新了解，东方甄选的主播团队反而拥有了一批更忠实的粉丝。

同时，与明星大咖联动、开展具有地域特色的外景直播、举办专题活动等也为主播提供了多样的舞台，尽情展示自己。

俞敏洪也表达了对东方甄选团队的感谢:

你们让我彷徨的内心得到了力量，让静止的航船有了风的方向，让众多的粉丝感到了青春和理想的美好，让更多人享受美食也享受知识的沐浴。

新东方曾走出无数名师IP，现又培养了一群主播IP，这群人曾和新东方一起跌入低谷，但也和新东方一样能积极拥抱变化重新出发。

他们用专业与坚韧对抗挫败和困境，不仅收获了流量，更承接住了流量，在直播带货赛道构建了一道超强护城河。

好运气不是等来的，是拼来的。

熬过低谷的新东方和主播团，变得更从容了。俞敏洪依旧保持清醒和克制，他说:热闹的背后，考验着我们长期稳定的发展能力。

世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。深挖自己立足的地方，那里一定有泉水。

新东方做到了，主播们也做到了。

复盘东方甄选一年的收获与成果，俞敏洪总结:一个企业的发展最主要的是，把企业原来的长处和新的商业机会结合起来。

这句话，适用于企业，也适用于我们每个人。

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